重庆各区生育津贴发放时间不同，渝中、江北最晚90天
在重庆，生育津贴的报销流程比较简单，满足
生育津贴发放多少？
1.一般来说生育津贴的计算方式为当月本单位人均缴费工资÷30天×假期天数。每位员工的工资不同，每个地方的产假天数不同，所以具体生育津贴发放多少还是要根据实际情况确定的。
2.男性的生育津贴计算公式则为当月单位人均缴费工资÷30天×陪产假天数。这也是根据当地政策的实际情况进行计算的。每个人的生育津贴都是不一样的。
和生育津贴的区别
要知道生育险并不是生育津贴，生育保险是一种社保制度，主要包括生育津贴、医疗服务、产假。如果你没有办理生育险，肯定没有生育津贴。
生育津贴是对女性生育的生活补助
生育津贴属于生育保险的一种，生育险报销和生育津贴的区别就在于，生育险报销是对女性在生育过程中发生的医疗费用报销，生育津贴是对女性产假期间的基本生活的补贴。
二者区别：
(1)生育医疗待遇：用于报销女性生育过程中产生的医疗费用，包括产前费用、必要的药物费用、分娩手术费用、节育手术费用等。
(2)生育津贴：女职工怀孕休产假期间提供的基本生活补贴。
Tips：
注：从以上的内容中我们可以知道，社保包含生育险，和医保，那么生育险又包括了生育津贴，生育津贴又叫生育现金补助，是一般是在女性单位申请，直接按照工资的标准进行发放。
各区补贴发放渠道
以上是福州独生子女补贴的金额标准，但是不是人人都可以领取，需要符合独生子女证补贴条件的家庭才可以领取。那么这么多补贴都是哪个部门发放呢？
夫妻都是机关、事业单位员工的奖励补贴由单位承担
其实在福州的仓山区、鼓楼区、马尾区、台江区、晋安区、长乐区等地区，独生子女补贴的金额的发放有统一的规定，各区补贴发放渠道主要如下：
机关、企业事业单位员工的奖励费，由夫妻所在单位各发一半；
夫妻一方是非机关、企业事业单位员工的，由这一方所在单位发给全数；
双方均属非机关、企业事业单位员工的，奖励费从人口与计划生育奖励专项经费中支付。
Tips：
注：以上就是福州市各区域的福州独生子女证补贴金额标准了，符合办理条件的朋友可以及时申领补贴，但是，每个地区实施情况是不一样的，大家可以关注自己当地的政策通知。
辞职影响生育津贴发放吗？
离职不会对申请生育补助产生任何影响，毕竟，这是社保部门发的，不是单位发的，职工在参保期间生育，并按规定在妊娠后进行生育医疗登记；并且在离职之前，已按时缴纳过社会保险，社会保险也是正常的；缴纳的时间也符合当地规定（例如，缴纳六个月以上，一年以上），不管是不是辞职了，都能申请到生育津贴。
但是如果员工不符合生育津贴的规定，比如在产假期间没有按时缴纳社会保险，或者缴费时间不符合当地规定，就算是没有辞职，也不可能申请到生育补贴。
每个地方的规定都不一样，如果你想要了解具体的条件，可以咨询一下当地的社保部门，看你有没有符合生育保险的规定。
